重慶建工投資控股公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部因工作需要，現(xiàn)面向集團(tuán)內(nèi)部招聘管理人員1名，現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
資產(chǎn)負(fù)債管理崗1人
二、崗位職責(zé)
(一)負(fù)責(zé)受理建工控股公司各項(xiàng)對(duì)外支付、收款、資金調(diào)撥等業(yè)務(wù);資金管理審批流程的發(fā)起、跟蹤、執(zhí)行;負(fù)責(zé)有關(guān)現(xiàn)金、票據(jù)和各類有價(jià)證券的管理、核對(duì)及使用。
(二)負(fù)責(zé)建工控股公司銀行賬戶的開立、維護(hù)、年檢、核銷、網(wǎng)銀辦理及賬戶相關(guān)資料的保管;負(fù)責(zé)銀企對(duì)賬和辦理銀行詢證函等銀行證明提供工作;
(三)負(fù)責(zé)建工控股公司資金計(jì)劃編制及管理;
(四)負(fù)責(zé)建工控股公司工資發(fā)放、五險(xiǎn)一金匯繳管理;負(fù)責(zé)工會(huì)經(jīng)費(fèi)、殘保基金等的匯算清繳;
(五)負(fù)責(zé)建工控股公司各種稅費(fèi)的申報(bào)、繳納以及統(tǒng)籌管理，增值稅(銷項(xiàng))(進(jìn)項(xiàng))的匯總、清繳、認(rèn)證、抵扣等管理工作;負(fù)責(zé)稅務(wù)機(jī)構(gòu)要求的各類稅務(wù)報(bào)表的填報(bào)或匯總;負(fù)責(zé)各類發(fā)票的購買、繳銷管理;
(六)負(fù)責(zé)建工控股公司和建工股份母公司(不含事業(yè)部)財(cái)務(wù)檔案管理，建立財(cái)務(wù)檔案臺(tái)賬，包括財(cái)務(wù)檔案的移交、保管、銷毀等工作;
(七)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、任職基本條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律法規(guī)，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀;
(二)具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，作風(fēng)端正;
(三)心里素質(zhì)好，抗壓能力強(qiáng)，身心健康，能全面履行崗位職責(zé);
(四)無違法犯罪記錄。
四、崗位任職條件
(一)35(含)周歲以下;
(二)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)，研究生學(xué)歷優(yōu)先;
(三)本科學(xué)歷五年及以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，研究生學(xué)歷三年及以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(四)具備會(huì)計(jì)中級(jí)及以上職稱，高級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊會(huì)計(jì)師優(yōu)先;
(五)能熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件，熟悉相關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī);經(jīng)過財(cái)務(wù)工作多崗位鍛煉的優(yōu)先;
(六)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
(七)認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守。
五、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2023年9月26日至2023年10月13日下午17:00，逾期不予受理。
2.報(bào)名方式：應(yīng)聘資料可采取郵寄或電子郵件投遞兩種方式之一，請勿重復(fù)投遞。
3.應(yīng)聘資料：個(gè)人詳細(xì)簡歷及學(xué)歷、學(xué)位、職稱等相關(guān)資料復(fù)印件、應(yīng)聘登記表(見附件1)。
4.通過電子郵件報(bào)名的請將個(gè)人簡歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至283875284@qq.com，郵件主題注明“XX公司+應(yīng)聘財(cái)務(wù)資產(chǎn)部+姓名”。郵遞地址：重慶市兩江新區(qū)金開大道1596號(hào)重慶建工集團(tuán)組織人事部，郵編：401122。
(二)筆試、面試
公司對(duì)通過資格審查的應(yīng)聘人員將電話通知筆試、面試，筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。
(三)錄用
公司根據(jù)筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員，經(jīng)公示、體檢合格后簽訂正式勞動(dòng)合同，按照國家及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。
六、應(yīng)聘注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員所遞交資料須真實(shí)、完整、有效，錄用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時(shí)遞交資料不真實(shí)或者隱瞞重要信息等，公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果。
(二)在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，公司將通過電話或者短信方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者請保持通訊暢通，未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:鄭悅 電話: 023-63500136
重慶建工投資控股有限責(zé)任公司
2023年9月26日
附件一（財(cái)務(wù)）.docx
